神姫トラストホープ株式会社

それは「働く人たちにとっても「ホープ」であり続けたい」という思いです。
当社には900名を超える社員が在籍していますが、「人を思いやること」そして「どんなことにも果敢に挑み、責任を持ってやり遂げること」の2点を大切にしています。
結果を出したり、成功するためには躓きや失敗はつきものです。誰もが数えきれないくらいの失敗をします。成功に辿り着くためには、「失敗しないこと」を考えるのではなく、「失敗しても挑戦し続ける」ことが不可欠です。私たちにとって、失敗は失敗ではなく、成功へのプロセスと考えています。勇気と熱意を持って一歩を踏み出し、どんどんチャレンジしてください。
思いやりのある方、地域社会をもっとおもしろくしたい方、行動力のある方を求めます。

◆風通しがよく、コミュニケーションが活発◆
上司や先輩と部下、部門同士の人間関係は良好。役員との距離も近いです。組織横断で業務に取り組むことも多く、本社には2つの事業の管理部門と総務部が同じフロアにあります。現場の受託施設では、シフト制勤務のため、月1回、全員参加ミーティングを開催し情報共有や意見交換をおこなっています。

◆若手でも意見やアイデアを発信しやすい環境◆
役職や年齢に関係なく、若手が意見を言いやすく聞いてもらえる環境で、それが成長や自信につながっています。受託施設では、一日一喜・一日一善運動を通じて、若手の提案からさまざまなイベントなどが生まれています。

◆残業ほとんどなし、有給取得率は年間平均12日◆
月平均10〜15時間程度で、有給取得率も高いです。水曜日はノー残業デーで、半日休暇制度もあります。プライベートで充実した時間を過ごし、体験したことを業務に生かしています。（スポーツイベントや工作教室の企画など）

採用実績校

岡山県立大学、大阪経済大学、関西国際大学、関西福祉大学、環太平洋大学、京都産業大学、近畿大学、
久留米大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、同志社女子大学、同志社大学、姫路獨協大学、
兵庫県立大学、武庫川女子大学、立命館大学、流通科学大学