株式会社山陽

地域経済の中心的な担い手を目指す企業として、社員の健康なくして発展はあり得ません。
そのため、社員と家族の健康を最重要課題と捉え、福利厚生面の充実にも注力し、社員一人ひとりが生き生きと元気に働ける職場づくりに努めています。
採用は、人物重視。素直で明るい方を求めています。

◆協力し、助け合える社風◆
　明るく元気な社員が多く、部署や年齢に関係なく、和気あいあい。各工場の営業が連携を取り、工場間でも常時情報交換をしながら、全社員でお客様のご要望に真摯に向き合っています。

◆残業ほとんどなし、プライベートと両立◆
　残業は月平均約8時間（2022年度実績）。
お客様が多い時は1時間程度の残業がありますが、基本は毎日定時退社です。土曜日は隔週休みですが、みんなで話し合って希望休を取れるようにしています。休日出勤の場合は必ず振替休日があります。今後はもっと年間休日を増やしていきたいと考えています。

◆資格支援◆
　製造職は、重機操作はもちろんその他の作業をするのにも資格が必要です。取得にかかる費用は全額会社負！たくさんの資格が取れモチベーションアップや自分の自信にも繋がります。また、事務職や営業職は新入社員研修で日商簿記3級取得やパソコンスキルアップなどの支援があります。

◆休憩時間はドリンク代支給◆
　工場の休憩時間は10時と15時。そのたびに水分補給として飲み物を購入すると1ヶ月でも結構な金額に。ドリンク代は全額会社負担で支給されます。

◆社長のモットーは「仕事は楽しく！」◆
　仕事をする時は仕事をする、休む時は休む。メリハリをつけ、心身ともに健康的に働く。「昼休みはちゃんと休もう」と言う社長です。

基本情報

募集職種 ／ 仕事内容

*営業職

【仕入れがメイン、販売ノルマなし】
お客様からの仕入れをメインに販売まで一貫して行うのが当社の営業職。
取引先の生産計画に応じて納入量を確保するため、スクラップを収集することが重要。仕入れ先は、解体工事業者、機械メーカー、個人などほとんどが既存顧客です。日本の高度経済成長期の建物が老朽化によって解体・建て替えの時期を迎え、鉄骨・鉄筋なども多く発生しています。お客様と信頼関係を築き上げ、真っ先に声をかけてもらえる営業さんになって下さいね！

*製造職

工場構内に運び込まれたリサイクル原料を製鉄会社が製鋼原料として利用できるよう、品目ごとに分別・加工処理をし、出荷のためトラックへ積み込みます。
鉄スクラップに新しい命を吹き込む重要な仕事です。
重機やフォークリフト、切断機など、工場では免許・資格がないとできない作業が多く、全額会社負担で取得することができます。できることが増えると、仕事の自信やモチベーションUPにつながりますよ。

*事務職（本社/総務・経理）

【総務】
－人事課－
労務関係（給与計算や社会保険の手続きなど）、人事関係（新卒/中途採用）、社内行事手配や準備が主な業務となります。
－システム課－
社内ネットワークシステムの管理、本社や各工場のPC設定・システムの問い合わせへの対応などが主な業務となります。入社前に必要な資格などはありません。入社後必要に応じたサポートを行いますので着実に知識をつけていただけます。

【経理】
入出金管理、振込、銀行業務、請求書・領収書の確認、仕訳入力等が主な業務となります。

本社事務は会社の司令塔となるので業務は多岐にわたります。そのため、主な業務以外にも適性を見て様々な仕事を経験することができます。

募集学科: 全職種/学部学科不問

募集人数: *営業職／3名
*製造職／5名
*事務職／3名

勤務地: ■本社
姫路市亀山231-2
■姫路工場
姫路市飾磨区恵美酒305-2
■加西工場
加西市繁昌町213-2
■三木工場
三木市別所町下石野1381-2
■八鹿工場
養父市八鹿町上網場309-6
■姫路港工場
姫路市飾磨区中島3067-46

オフィス環境: 受動喫煙対策

あり

屋内完全禁煙

勤務時間: 8：00～17：00（休憩75分）
実働時間7時間45分

初任給

*営業職/事務職: 院卒：28万円
　　　（内訳：基本給27万円+職務手当1万円）
大卒：24万円
　　　（内訳：基本給23万円+職務手当1万円）

*製造職: 大卒：24万円
　　　（内訳：基本給23万円＋職務手当1万円）
短大･専門卒：22万円
　　　（内訳：基本給21万円＋職務手当1万円）

※残業代、交通費は別途支給いたします。

固定残業制度

なし

試用期間の有無: あり

3か月（条件変更なし）

諸手当: 職務手当（全職種一律10,000円）
残業手当、通勤手当（全額支給）

昇給: 年１回（7月）※昇給実績:年5,000円（前年度実績平均）

賞与: 年1～3回（業績による）

休日休暇: 年間105日（2023年実績）
月2回土曜休み（会社カレンダーによる）、日曜、祝日、有給、GW、お盆、年末年始

福利厚生: 加入保険

各種保険完備
（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

その他

交通費全額支給（車通勤可）
退職金制度（勤続3年以上）
確定拠出年金
有給慶弔休暇
産休・育休制度あり
健康診断（年1回）
インフルエンザ予防接種
作業着・防寒着・安全靴・ヘルメット貸与（製造職）
制服貸与（事務職）