株式会社丸尾建築

丸尾建築代表の丸尾と申します。

創業から40年。おかげ様で地域では、丸尾建築のブランドは浸透してきました。そして世代を超えて地域の方に喜んでいただくために、新しい仲間を募集しています。

私たちはこんな方を求めています。たとえば、アルバイトやゼミなどで、言われたことをこなすだけより、自分で考えて自分なりに工夫して行動した方、うっとうしがられても、店長や先輩をつかまえて、分からないことはガンガン聞いてた方、成長したい方、学ぶ意欲の高い方、地域で働くことに覚悟を持っている方。

そんな方は当社でしっかり活躍していただけると考えます。分からないことは先輩を捕まえて、貪欲に質問してくださいね。活気ある未来の新入社員と出会えることを期待しています。私たちの家を通じて、この街の笑顔を創っていきましょう！

基本情報

募集職種 ／ 仕事内容

営業職

来場されるお客様に家づくりのアドバイスをしたり、ご要望をヒアリングするところから始まり、建築中のサポートやお引渡し・アフターまで、全ての窓口を担当します。お客様を一番近くでサポートをし、理想のお家づくりを叶えていく仕事です。

設計プランナー職

お客様への詳細なヒアリングに基づき、敷地調査からプラン作成、プレゼン提案を実施。申請図面の作成、確認機関との折衝、第三者検査依頼など、夢をカタチにする全工程を担う設計管理業務です。

インテリアコーディネーター職

お客様がイメージをしている色味や雰囲気をヒアリングをして提案をし、空間のトータルコーディネートをします。内装だけでなく、外観のイメージや電気のコンセントやスイッチ・照明やカーテンなど、詳細なところも提案します。

現場監督職

工事の工程・安全・品質の管理をして、工事が予定通りに進捗するように、全体のプロセスを統括します。協力業者さんやお客様とも現場の打合せをして、お客様がこれまで思い描かれてこられたお家を形づくる仕事です。

★建築が好きな方、お客様の家を「理想以上」に創っていきましょう。

募集学科: 全学部全学科

募集人数: 営業職／2名　27卒積極採用中　※26卒は充足
設計プランナー職／1名　27卒積極採用中　※26卒は充足
インテリアコーディネーター職／1名　27卒積極採用中　※26卒は充足
施工管理職／1名　27卒積極採用中

勤務地: ・太子本社：兵庫県揖保郡太子町東保317-1
・姫路支店：兵庫県姫路市延末328-1

オフィス環境: 受動喫煙対策

あり

敷地内すべて禁煙

勤務時間: 9:00～18:00（休憩105分）
実働７時間15分／1日

初任給

営業職　27卒積極採用中　※26卒は充足: （月給）235,000円
内訳：179,250円＋55,750円（諸手当（一律）／月）

※2027卒予定

設計プランナー職　27卒積極採用中　※26卒は充足: （月給）235,000円
内訳：179,250円＋55,750円（諸手当（一律）／月）

※2027卒予定

インテリアコーディネーター職　27卒積極採用中　※26卒は充足: （月給）235,000円
内訳：179,250円＋55,750円（諸手当（一律）／月）

※2027卒予定

施工管理職（現場監督)　27卒積極採用中: （月給）235,000円
内訳：179,250円＋55,750円（諸手当（一律）／月）

※2027卒予定

固定残業制度

あり

固定残業40時間（\55,750）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

試用期間の有無: あり

試用期間3カ月、試用期間中の待遇の変更なし

諸手当: 資格手当
役職手当
家族手当（配偶者、子）
交通費支給（上限あり）

昇給: 年１回（４月）

賞与: 年２回（7月、12月）

休日休暇: 水曜日・木曜日（祝日を除く）、夏期、年末年始、有給休暇

福利厚生: 加入保険

各種保険完備
（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

その他

・会員制宿泊施設あり
・アニバーサリーチケット
・社員旅行あり
・年２回レクリエーション開催

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数×離職者数

過去3年間の新卒数男女別

従業員の平均年齢: 40.15歳

職業能力開発・向上に関する状況

研修: あり

・社内新人研修（マンツーマンでの指導）
設計部・工務部・営業部を全て経験していただき、
その人に最適な部署への配置を予定しています。

・コンサルタント研修
外部のコンサルタントを自社にお呼びし、全国の成功事例失敗事例を社員一同で共有し、
各々のスキルアップを図ります。

・外部研修
全国の成功している先進的な住宅会社の視察、
設計研修、コーディネート研修、品質研修、営業研修など
社員が成長でき上のステージに上がれるようしっかりと支援していきます。

自己啓発支援: あり

業務に必要な資格については、取得費用補助有り

メンター制度: あり

業務に精通した先輩がしっかりと業務のフォローをしてくれます！
最初はメンターの方の仕事に同席をし、業務内容を把握してから
徐々に仕事に取り組んでいただきます！

キャリアコンサルティング: なし

社内検定等: なし

雇用管理に関する状況

前年度の育児休業取得対象者数、取得者数（男女別）: ●男性

●女性

応募方法・採用までの流れ

採用方法: はりまっちよりエントリーしてください

採用までの流れ

はりまっちよりエントリー
会社説明会に参加
モデル案内・現場見学
面接（グループ）
面接（個別）
内々定

採用実績校

採用実績校: ＜大学＞
大阪産業大学、近畿大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、摂南大学、龍谷大学、
流通科学大学、武庫川女子大学、奈良女子大学、神戸女子大学、関西福祉大学、姫路獨協大学

＜短大・高専・専門学校＞
ＩＣＳカレッジオブアーツ、朝日医療大学校、京都建築専門学校、神戸電子専門学校