マキウラ鋼業株式会社

当社の採用ページをご覧いただき誠にありがとうございます。
当社の営業は「売る」ではなく「買う」がメインのお仕事です。
営業と言えばノルマやプレッシャーが付きまとうイメージがあるかと思いますが、
当社ではそのようなイメージを根本から覆す「買う営業」をしてもらいます。
なぜ、そのような事が出来るのか。その秘密は当社の事業内容にあります。

基本情報

募集職種 ／ 仕事内容

マキウラ鋼業/営業職（ルート営業）

当社の営業は「売る」ではなく「買う」がメインのお仕事になります。

具体的には、金属スクラップを自社工場向けや鉄鋼メーカー、非鉄製錬所向けに「金属の価値に応じて」仕入れする業務です。
新規訪問は少なく既存のお客様を中心に、じっくり信頼関係を築いていくイメージで、誠実にお客様と向かいあうことが大事になります。金属、リサイクルの知識に関しては入社後に徐々に覚えていってもらえればと考えています。

マキウラ鋼業/総務部

総務部は「会社全体を見渡しながら仕事をする部署」です。
法律・お金・人・情報など会社を動かすうえで欠かせない業務を幅広く担当していきます。

・コンプライアンス対応(行政書類、法改正への対応など)
・営業管理(社内システムの運用、帳票作成など)
・人事・採用業務など

マキウラ鋼業/経理部

金属スクラップや廃自動車をはじめ、プラスチック・小型家電まで
様々なリサイクルを手掛ける当社において、経理部門の管理職
候補として業務に従事していただきます。

・日常業務（入出金管理、固定資産管理など）
・決算業務（年次決算、月次試算表作成など）
・金融機関交渉、税務調査対応など

新生興業/営業職(ルート営業)

「廃棄物の処分をしてほしい」というお客様から、廃棄物に関する情報をヒアリングして現状把握をした上で、課題をクリアするための提案営業を行います。
売上目標はありますが、既存のお客様からの安定したお引取りがあるため厳しいノルマとは無縁です！

担当制で既存顧客が中心なので朝から晩まで外回り…なんて営業とは違います。「お客様の立場に立って、どうしたら喜んでいただけるか」あらゆるお客様の良きパートナーを目指しています。

募集学科: 全学部全学科

募集人数: 営業職：1～5名
総務職：若干名
経理職：若干名

勤務地: マキウラ鋼業/営業職・総務職・経理職：本社（姫路市飾磨区英賀字東浜甲1960-5）　
新生興業/営業職：本社（姫路市飾磨区構1111番地）

オフィス環境: 受動喫煙対策

あり

屋内・屋外に喫煙可能スペースあり
（喫煙スペースでの業務が発生するため、募集対象は20歳以上のみ）

勤務時間: 8:00～17:00
実働8時間／1日
(残業はほとんどありません)

初任給

大学院・大学・既卒: 265,700円

固定残業制度

なし

試用期間の有無: なし

諸手当: 時間外手当
皆勤手当（15,000円）または、精勤手当（7,000円）
通勤手当
家族手当

昇給: 昇給年１回（8月）

賞与: 賞与年２回（7月、12月）

休日休暇: 年間休日115日（2025年8月～2026年7月期）
日曜・祝日・土曜（社内カレンダーによる）※休日等は応相談可
夏季休暇
年末年始休暇
★時間単位での有給取得可能
★2025年度、5日以上の休み2回あり
★入社後半年で10日間の有給休暇を取得
　有給と合わせれば年間で125日以上の休日となります

福利厚生: 加入保険

各種保険完備
（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

その他

退職金制度（確定拠出年金/選択式DC）
※将来設計をサポートし、長く安心して働ける制度を整えています。
健康診断（年1回）
会社用携帯貸与、社用車貸与(営業部のみ)
交通費規定支給
☆有給休暇取得促進制度あり
（取得率アップを社内で推奨中！）
☆資格取得支援制度あり
（全額会社負担にて色々な資格を取得できます）
☆奨学金返済支援制度あり
（会社が毎月一定額を直接返済・手取り負担を軽減）
☆結婚休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇・子の看護等休暇・忌引休暇の制度あり
　この1年間でも、複数名の社員が育児休暇を取得しています！